Månedsmøte
Vi begynte denne uka med månedsmøte med bedriften, der var fokuset denne gangen og avklare en del enkelt saker som har vert oppe til behandling. I tillegg til det så har en også arbeidet videre med noen saker vedrørende kompensasjon i wireline for utkall og slikt som vi fikk landet.

Det var også møte vedrørende de ulike stillingene ute på Statfjord i sammenheng med plugge jobben som utføres der. I dette møtet deltok både representer fra riggen, men også ledelsen på land. Vi diskuterte spesielt assisterende boresjef stillingen, men også performance pusher stillingen. Og venter nå på tilbakemelding fra bedriften på veien videre.

Bemanning analyse
Vi har også jobbet videre med bemannings analysen for steg 1 av hovedkampanjen på Sirius denne uken. Og revisjonsforslaget er nå oppe til gjennomgang og vurdering. En arbeider også videre med analysene for de øvrige installasjonene i PD, og her vil en fortsette dette arbeidet over nyttår.

Forskjøvet tur Brage
Det har også blitt svart på en del henvendelser knyttet til forskjøvet utreise for ansatte som tidligere har vert på Brage før installasjonen gikk i revisjonsstans, her vil vi referer til tidligere publisert artikkel som en kan lese HER

Utreise med jul og nyttår
Vi har flere installasjoner som etter planen har mannskapsbytte den 25 desember og 01 januar tidlig på morgen, og basert på innsendte henvendelser fikk vi i sammen med bedriften flyttet noen avganger til kveldene de dagene

Dette ble gjort fordi med tidlig utreise så måtte en da reist opp henholdsvis på juleaften eller på nyttårsaften og sittet på hotell. Men med og utsette helikopteret til kvelden så kan de som skal ut reise samme dagen. Men vi har nå i etterkant fått noen henvendelser fra de som er ute og står lengre om de har krav på svingskift.

Det har en ikke i dette tilfellet, en kan se svingskift fortolkningen her, og som en kan se så er det eksempel 1. Som vil gjelde i dette tilfellet da en reiser hjem samme dag som planlagt hjemreise. Men de som blir stående lengre blir kompenser med overtid når det arbeider og ventetid når de venter i tidsrommet etter de skulle ha forlatt installasjonen.

Skulle en derimot få utreisen sin utsatt ytterligere til henholdsvis 26 desember og / eller 2 januar så vil svingskift kompensasjon komme med i tillegg til overtid og ventetidsbetalingen.

Jule informasjon
Videre har vi fått høre at bedriften også i år kommer til og sende ut ett lite informasjonsbrev til de ansatte i god tradisjon med tidligere år. Også vil vi nevne at Archer Wireline har avsluttet en veldig vellykket 3 uker lang jobb på Sleipner med Comtrack som også er veldig hyggelig.

Bemanning på kontoret
Vi går nå inn i julehøytiden og da er planen å avvikle jule / nyttårsferie, og i den forbindelse vil det være begrenset bemanning på klubbkontoret, og om en har spørsmål henvendelser som kan utsettes til over nyttår så vil vi oppfordre til at nettopp det gjøres.

Men skulle det være noe som haster så er det bare og ta kontakt, og vi vil være innom og lese epost sporadisk. Men bare saker som haster vil bli prioritert for behandling den nærmeste tiden.

Opsjon tildelt for Aker BP kontrakten.
Archer har mottatt formell bekreftelse fra Aker BP om at de tar den treårige forlengelsesopsjonen av kontrakten som vi opprinnelig ble tildelt i november 2020 for levering av plattformboreoperasjoner og vedlikeholdstjenester på Ula- og Valhall-plattformene.

Den utøvde forlengelsen vil tre i kraft ved utløpet av den opprinnelige femårsperioden, noe som sikrer kontinuitet i driften og forlenger kontrakten vi har der til 31. desember 2028

Og med det sagt så vil vi igjen benytte anledningen til og ønske dere alle en riktig god jul og godt nyttår!